SUPERVISION
Supervision regt zur Reflexion des beruflichen Handelns an, öffnet Räume für Entwicklung, beugt Problemen und Konflikten vor und hilft bei deren Lösung. Mögliche Themen sind die eigene professionelle Rolle, die Positionierung innerhalb der Organisation, die individuelle Weiterentwicklung oder die Zusammenarbeit innerhalb eines Teams.
EINZELSUPERVISION
stellt die Klärung individueller Fragen in den Mittelpunkt, z.B. den Umgang mit Kund:innen oder Kolleg:innen, die Analyse und Reflexion der beruflichen Situation oder professionelle Weiterentwicklung.
TEAMSUPERVISION
dient der Entwicklung eines Teams, der gemeinsamen Reflexion der Zusammenarbeit oder der Arbeit an problematischen Fällen aus dem Berufsalltag (Fallsupervision).
GRUPPENSUPERVISION
vereint Personen aus verschiedenen Arbeitsbereichen, die ihre jeweiligen Fragestellungen einbringen können, um gemeinsam neue Perspektiven zu gewinnen.
Welche Formate der Supervision biete ich an?
Wie arbeite ich?
An erster Stelle steht für mich der Respekt vor den Menschen und ihrer Bedürfnisse. Ich arbeite pragmatisch und handlungsorientiert mit Verfahren aus der humanistischen Psychotherapie. Offen und zugewandt begleite ich Sie bei Ihrer Entwicklung. Meine Arbeit ist an den Standards der Deutschen Gesellschaft für Supervision und Coaching orientiert.
Wer kann Supervision
in Anspruch nehmen?
Die Gewinnung von Klarheit in beruflichen Fragen ist in jeder Branche und Position förderlich. In helfenden Berufen sowie im Bildungsbereich ist Supervision seit Langem etabliert. Vermehrt machen sich inzwischen Medienhäuser, Kulturinstitutionen und Behörden die Vorteile des Formats zunutze. Gerade in Berufen mit flexiblen Tätigkeitsfeldern, wechselnden Teams und unklaren Stellenbeschreibungen empfiehlt sich eine Einzelsupervision.
Supervision dient auch der beruflichen Orientierung und ist daher für Auszubildende, Studierende und Arbeitssuchende eine sinnvolle Unterstützung. Entsprechende Ermäßigungen auf Nachfrage.
COACHING
Coaching ist die fachkundige Begleitung
bei der Erreichung eines individuellen Ziels im beruflichen Kontext.
Dabei werden Ideen und Handlungsstrategien entwickelt sowie
Erwartungen, Wahrnehmungen und Verhaltensmuster reflektiert.
Wie arbeite ich?
Mein Coaching orientiert sich an den Fähigkeiten und Anliegen der Client:innen. Unseriöse Motivationsparolen und Techniken aus der Selbstoptimierungsblase haben in meiner Arbeit keinen Platz. Ich helfe Ihnen dabei, Ihre Bedürfnisse und Ihre Stärken zu erkennen und Ihren eigenen, individuellen Weg zu finden.
An wen richtet sich das Angebot?
Coachings werden oft von Führungskräften oder angehenden Führungskräften angefragt, im Prinzip kann ein Coaching aber von jeder:m in Anspruch genommen werden. Wichtig ist die Bereitschaft zur Reflexion der selbstgesetzten Ziele. Ob ein Coaching in Ihrem Fall das richtige Format ist, finden wir in einem kostenlosen und unverbindlichen Erstgespräch heraus.
MEINE ARBEITSWEISE
Der Mensch im Mittelpunkt
Basis für meine Arbeit ist ein humanistisches Menschenbild. Ihre persönliche Weiterentwicklung begleite ich mit Respekt und Offenheit. Dabei helfe ich Ihnen, Ihre Potenziale zu erkennen, zu aktivieren und zu nutzen.
Sensibilität
Ich biete Ihnen einen sicheren Rahmen, in dem Sie sich ganz auf Ihre Entwicklung konzentrieren können. Empathisch und wertegeleitet achte ich auf die Einhaltung der Grenzen, die wir vorher gemeinsam festgelegt haben. Erfahrung mit interkulturellen und queeren Kontexten bringe ich mit.
Zielorientierung
Ich unterstütze Sie dabei, das Ziel der Supervision oder des Coachings klar und realistisch zu definieren und begleite Sie auf diesem Weg kompetent und zugewandt. Sie bestimmen die Themen und die Richtung der Entwicklung. Ich helfe Ihnen, den Prozess zu gestalten und für Impulse und neue Ideen offen zu bleiben.
Kreativität
Die Kreativität und Spontanität meiner Client:innen begreife ich als wichtige Ressource. Gerade unbequeme Themen sind nach meiner Erfahrung durch eine spielerische Herangehensweise leichter zugänglich.
Erfahrung
Unter anderem als Kulturvermittler habe ich bereits mit Gruppen aus verschiedensten Bereichen gearbeitet. Erfahrung konnte ich sammeln in der Kinder- und Jugendarbeit, in der Erwachsenenbildung, in helfenden Berufsfeldern sowie im Medien- und Kulturbereich. Ich biete Sicherheit in vielen Formaten, interdisziplinär und pragmatisch.
